| Title : | การพัฒนาทุนมนุษย์ที่มีผลต่อผลสัมฤทธิ์ของอาจารย์มหาวิทยาลัยเอกชนไทย ในเขตกรุงเทพมหานครและปริมณฑล |
| Original title : | Human Capital Development towards Achievements of Private University Lecturers in Bangkok Metropolitan Region |
| Material Type: | printed text |
| Authors: | เพียงเดือน เกิดอำแพง, Author |
| Publisher: | ปทุมธานี : มหาวิทยาลัยชินวัตร |
| Publication Date: | 2563 |
| Pagination: | 225 หน้า |
| Layout: | ภาพประกอบ |
| Size: | 25 ซม. |
| Price: | 500.00 |
| Languages : | Thai (tha) |
| Descriptors: | [LCSH]การพัฒนา [LCSH]ทุนมนุษย์ [LCSH]มหาวิทยาลัยเอกชน
|
| Keywords: | พัฒนา.
ทุนมนุษย์
มหาวิทยาลัยเอกชน. |
| Class number: | SIU THE-T: SOM-DBA-2020-07 |
| Abstract: | การวิจัยนี้มีวัตถุประสงค์เพื่อศึกษาการพัฒนาทุนมนุษย์ที่มีผลต่อผลสัมฤทธิ์ของอาจารย์มหาวิทยาลัยเอกชนไทยในเขตกรุงเทพมหานครและปริมณฑล และเพื่อศึกษาแนวทางการพัฒนาทุนมนุษย์ที่มีผลต่อผลสัมฤทธิ์ของอาจารย์มหาวิทยาลัยเอกชนไทยในเขตกรุงเทพมหานครและปริมณฑล ใช้แบบสอบถามในการเก็บข้อมูลจากกลุ่มตัวอย่างที่เป็นอาจารย์ที่ปัจจุบันทำงานอยู่ในมหาวิทยาลัยเอกชนในเขตกรุงเทพมหานคร และปริมณฑล จำนวน 385 ราย จากนั้นทำการวิเคราะห์สมการถดถอยพหุสัมพันธ์ และนำผลมาทำการวิเคราะห์การพัฒนาทุนมนุษย์ที่มีผลต่อผลสัมฤทธิ์ของอาจารย์มหาวิทยาลัยเอกชนไทยในเขตกรุงเทพมหานครและปริมณฑล ใช้การสัมภาษณ์เชิงลึก โดยผู้เชี่ยวชาญ 9 ท่าน แล้วสร้างแนวทางการพัฒนาทุนมนุษย์ที่มีผลต่อผลสัมฤทธิ์ของอาจารย์มหาวิทยาลัยเอกชนไทยในเขตกรุงเทพมหานครและปริมณฑล
ผลการวิจัย พบว่าการพัฒนาทุนมนุษย์ได้แก่ วิธีการพัฒนาทุนมนุษย์ ความจำเป็นในการพัฒนาทุนมนุษย์ และ ปัจจัยภายในองค์กรที่มีผลต่อผลสัมฤทธิ์ของอาจารย์มหาวิทยาลัยเอกชนไทยในเขตกรุงเทพมหานครและปริมณฑล คือ อย่างมีนัยสำคัญทางสถิติที่ระดับ 0.05 และแนวทางการพัฒนาทุนมนุษย์ที่มีผลต่อผลสัมฤทธิ์ของอาจารย์มหาวิทยาลัยเอกชนไทยในเขตกรุงเทพมหานครและปริมณฑล แบ่งออก 3 ด้าน ได้แก่ 1)ความจำเป็นในการพัฒนาทุนมนุษย์ 2)ปัจจัยภายในองค์กร และ 3)วิธีการพัฒนาทุนมนุษย์
|
| Curricular : | DPA |
| Record link: | http://libsearch.siu.ac.th/siu/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=28360 |